Krapte op de arbeidsmarkt, groeiende inhuur, vergrijzing, stijgend verzuim en de Wet Gelijke Beloning (WGB): publieke organisaties moeten onderbouwde keuzes maken over hun personeel. In deze replay zie je hoe gemeenten en andere publieke instanties met PurpleHRM hun HR-data omzetten in concrete stuurinformatie voor HR, management en directie.
Aan de hand van praktijkvoorbeelden krijg je antwoord op vragen als:
- Hoe ontwikkelt het verzuim zich binnen teams en afdelingen?
- Waar ontstaan risico’s door vergrijzing en aankomende uitstroom?
- Hoe verhoudt eigen personeel zich tot ingehuurde capaciteit?
- Welke inzichten heb je nodig voor de WGB?
- Hoe onderbouw je strategische personeelsplanning met actuele HR-data?
Na het kijken weet je hoe HR Analytics bijdraagt aan sturing op verzuim, verloop, inhuur, WGB-compliance en strategische personeelsplanning. In deze webinar zie je hoe HR-data in de publieke sector helpt bij krapte, inhuur, verzuim en de Wet gelijke beloning.
Vul hieronder je gegevens in en bekijk het webinar direct
Veelgestelde vragen over HR-data in de publieke sector
De replay laat zien hoe gemeenten en andere publieke instanties met PurpleHRM hun HR-data omzetten in concrete stuurinformatie voor HR, management en directie.
Verzuim binnen teams en afdelingen, risico’s door vergrijzing en aankomende uitstroom, de verhouding tussen eigen personeel en ingehuurde capaciteit, inzichten voor de Wet Gelijke Beloning (WGB) en het onderbouwen van strategische personeelsplanning met actuele HR-data.
Voor HR, management en directie van publieke organisaties die onderbouwde keuzes willen maken over hun personeel, bijvoorbeeld bij krapte op de arbeidsmarkt, groeiende inhuur, vergrijzing en stijgend verzuim.
Je weet hoe HR Analytics bijdraagt aan sturing op verzuim, verloop, inhuur, WGB-compliance en strategische personeelsplanning.
Vul op deze pagina je gegevens in het formulier in en bekijk het webinar direct.
HR-data in de publieke sector geeft stuurinformatie voor krapte, inhuur, verzuim en beloning, zodat je keuzes onderbouwt met feiten. PurpleHRM is gebouwd op Qlik, een van de leidende platforms voor data-analyse. Lees ook de klantcases van onze referenties.